사회복지사(과장급) 채용 공고.
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작성자 시립고덕양로원 조회 954회 작성일 2024-07-12본문
1. 채용분야
가. 응시분야 : 사회복지사(과장급) 3급
나. 전형구분 : 정규직
다. 인원 : 1명
-사회복지시설 관련 경력 10년 이상으로 부서 관리운영 경험자(중간관리자)
-연간 사업계획 및 사업운영 가능자
-회계업무 전반을 이해하고 실천할 수 있는 자
-행정사무감사 및 각종 감사 응대 가능자
-어르신 상담 및 입․퇴소 등 사례관리 가능한 자
-자원봉사 및 후원업무 관리 가능한 자
-담당업무 : 운영지원과 총괄 (행정, 회계, 의료, 급식관리 등)
라. 자격조건 :
o 사회복지사 자격증 소지자(필수)
o 인정경력 14년 이하 인자(필수)
o 노인주거시설 근무 경력자 우대
o 2종 보통 이상 운전면허 소지자(실제 운전 가능자) 우대
※공통사항
- 연령(단, 사회복지시설 관리안내에 따라 정년 만60세 미만인 자), 학력, 성별 및 경력제한 없음
- 다음의 결격 사유에 해당하지 않는 자
① 사회복지사업법에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당되지 않는 자(법 제35조의 2제2항) ② 범죄 및 성폭력범죄 조회 시 결격사유가 없는 자 ※ 결격사유 해당 시 합격 및 고용 취소 |
2. 고용형태 및 보수기준
가. 고용형태 : 정규직
나. 근무기간 : 2024년 8월 근무 가능자.
다. 보수기준 : 2024년도 서울시 사회복지시설 종사자 인건비 지급기준
3. 제출서류
- 입사지원서, 자기소개서, 개인정보동의서(양식은 반드시 서울특별시립고덕양로원 홈페이지에서 다운로드 받으시길 바랍니다.)
- 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조에 의한 취업지원대상자는 입사지원서에 해당 사항을 체크해주시기 바랍니다.
- 상기 외 각종 증명 서류는 최종 합격 후 제출
4. 채용 방법
- 1차 : 서류전형
- 2차 : 면접 (1차 서류전형 합격자에 한함)
- 3차 : 건강검진(야간근로자 배치 전 특수건강검진 포함)
5. 채용일정
가. 채용공고 및 원서 접수 : 2024.07.12.(금)~2024.07.28.(일)까지
나. 서류전형 합격자 발표 : 2024. 07. 29.(월)
다. 면접시험 : 2024. 07. 31.(수)
라. 최종합격자 발표 : 2024. 07. 31.(수)
- 지원서류 마감 : 2024. 07. 28.(일) 까지 도착분
- 면 접 : 서류전형 합격자에 한하여 면접 실시(개별통보)
- 상기 일정은 상황에 따라 변경될 수 있습니다.
6. 합격자 발표
- 1차 합격자 발표 : 합격/불합격 여부 홈페이지 공지
- 최종합격자 발표 : 합격/불합격 여부 홈페이지 공지
7. 접수 및 문의처
- 전 화 : 02-441-8886(내선 0770)
- 홈페이지 : www.gdyangrowon.or.kr
- 응시원서 접수방법 : 69yangro@hanmail.net
- 담 당 : 사무국장
8. 기타 사항
가. 본 시설은 양로시설입니다.
나. 국적, 종교, 성별, 연령, 학력, 결혼유무의 차별을 하지 않습니다.
다. 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 결격사유조회, 자격 및 경력
사항 확인 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
라. 최종합격자가 임용포기․합격취소․임용결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 경우에는
차순위(또는 예비후보자)로 합격자를 결정할 수도 있습니다.
마. 제출 서류에 누락이나 허위가 있을 시 채용을 취소할 수 있습니다.
바. 전자우편으로 제출된 채용 관련 서류는 반환 의무가 없으므로, 채용여부가 확정된 이후 지체 없이
(5일 이내) 파기되며, 정보주체가 삭제를 요구할 경우 지체 없이 삭제합니다.
※ 관련규정 : 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조 제1항, 개인정보보호법 제21조(개인정보의
파기), 제59조(금지행위) 제2호·제3호
사. 전형기간 중이라도 적격자가 있을 시 전형이 종료될 수 있습니다.
아. 본 채용은 시설 사정에 따라 채용계획 및 일정이 변경될 수 있습니다.